Förändringsledare DevOps inom identitet och åtkomst 

Publiceringsdatum: 2024-12-13

Letar du efter ett jobb inom data/it? Ett spännande jobb som projektledare, it hos GÖTEBORGS KOMMUN väntar på dig - varför inte söka idag? Sök nu om du är intresserad av att arbeta heltid hos GÖTEBORGS KOMMUN under tills vidare. De letar just nu efter nya medarbetare.

Arbetsplatsen ligger nära tillhands om du är bosatta i Göteborg som är tjänsteorten. GÖTEBORGS KOMMUN söker för närvarande efter ambitiösa individer som vill utvecklas i rollen som projektledare, it. Kolla in deras ledig tjänst och se om du har vad som krävs för att bli en del av deras team. Bli en del av GÖTEBORGS KOMMUN genom att ansöka till jobbet som projektledare, it senast fredag den tjugosjunde december 2024.

Jobbannons

Intraservice levererar tjänster och digital infrastruktur som hjälper medarbetare och chefer i Göteborgs Stad att arbeta smart och effektivt. På så vis gör vi det enklare att arbeta i staden och skapar förutsättningar för en god service till göteborgarna. Vi har en central roll i stadens digitalisering och automatisering och våra kunder är Göteborgs alla förvaltningar och bolag.

Vi är drygt 700 medarbetare som arbetar i centrala Göteborg. Hoppas du vill bli en av oss!

Mer information: http://www.goteborg.se/intraservice

ARBETSUPPGIFTER

Vi är Göteborg! Nu behöver vi dig som vill vara med och utveckla digitala lösningar för ett hållbart samhälle. Drivs du av att få möjlighet att jobba med olika tekniker och vara spindeln i nätet samt en möjliggörare för vårt Devops Team? Då kan detta vara tjänsten för dig!

Inom verksamhetsområde Mjuk infrastruktur expanderar vi kraftfullt och behöver fler smarta, drivna och kompetenta kollegor. Vi bygger morgondagens förvaltnings- och utvecklingsorganisation där vi levererar IT-stöd i framkant!

Med agila metoder och samarbete över gränserna ansvarar vi för utveckling och förvaltning av nödvändiga applikationer för identifiering, automatisering, datahantering och interaktion med medarbetare och medborgare. Vår digitala infrastruktur innefattar gemensamma nationella lösningar, verksamhetsanpassade system och egenutvecklade tjänster.

I rollen som förändringsledare DevOps erbjuder vi dig ett spännande arbete tillsammans med våra team inom Identitet och åtkomst. Uppdraget är bland annat att utveckla vår miljö och etablera den tekniska plattformen som krävs för att vi ska kunna realisera och möjliggöra en effektiv leverans av våra digitala tjänster. Vi är på väg in i en ny teknisk miljö (OpenShift) där vi kommer deploya våra applikationer samt drifta våra tjänster. Flera förändringsinitiativ och utvecklingsprojekt pågår och är planerade med mål att uppnå stor flexibilitet, ökad automation och hög prestanda.

Du kommer bland annat att arbeta med att:

• Leda förändringsarbetet i vår DevOps-transformation med teammedlemmarna för att förbättra samarbete och produktivitet.
• Stödja Projektledaren och teamen i att skapa, prioritera och hantera produktbackloggen med hjälp av Azure DevOps Boards.
• Facilitera sprintplanering och sprintmål genom att använda Azure DevOps Sprint Boards och Kanban-tavlor.
• Använda Azure DevOps för att generera rapporter och dashboards som hjälper teamet att spåra framsteg, identifiera hinder och förbättra processer.
• Hjälpa teamet att integrera Azure DevOps med andra verktyg som används inom organisationen för att förbättra samarbete och informationsflöde.

Du kommer att få befattningen projektledare.

KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som har en akademisk utbildning med inriktning mot IT eller motsvarande erfarenhet som vi bedömer likvärdig. För det här jobbet behöver du några års erfarenhet inom DevOps och tycka att det är roligt att arbeta med komplexa frågor och problem. Du har:

• arbetat med förändringsledning
• erfarenhet av att leda och utveckla utvecklings/förvaltningsteam
• erfarenhet av att arbeta med DevOps-processer och verktyg,(ex CI/CD-pipelines, OpenShift, Cubernetes)
• goda kunskaper i svenska i både tal och skrift

Det är meriterande om du har erfarenhet av:

• SAFe
• stora, komplexa organisationer

För att lyckas väl i tjänsten behöver du vara en person som drivs av att åstadkomma förändring. Du är pragmatisk, kommunikativ och pedagogisk. Du behöver vara duktig på att planera, organisera och prioritera ditt och teamens arbete på ett effektivt sätt. För att jobba med förändring hos oss är det viktigt att du har en helhetsförståelse för uppdraget och tjänsterna så att du kan föra en dialog med våra angränsande team och kollegor. Du är mål- och resultatorienterad men har också lätt att anpassa dig efter ändrade förutsättningar.

ÖVRIGT

Som medarbetare på Intraservice delar du självklart Göteborgs Stads förhållningssätt: vi vet vårt uppdrag och vem vi är till för, vi bryr oss, vi arbetar tillsammans och vi tänker nytt. På Intraservice arbetar du i en kunskapsorganisation som ständigt utvecklas. Hos oss finns en hög grad av komplexitet och bredd samt många spännande uppdrag och roller. Mycket av det vi gör handlar om stora volymer, där du är med och bidrar till samhällsnytta för stadens verksamheter och i förlängningen för medborgarna. Vi arbetar både verksamhetsbaserat och tillitsbaserat, erbjuder flexibel arbetstid och eftersträvar balans mellan arbete och privatliv. Hos oss får du flera friskvårdsförmåner såväl som andra förmåner. Vår strävan är att både idag och i framtiden vara en attraktiv arbetsgivare!

Vissa tjänster på Intraservice kan komma att innefattas av krigsplacering med allmän tjänsteplikt vid höjd beredskap eller krig.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.